Das personifizierte \u201esoziale Gewissen\u201c der CD, ihr langj\u00e4hriger oberster Arbeitnehmer-Vertreter Karl-Josef Laumann aus NRW, hat der \u201eLifestyle-Teilzeit\u201c-Debatte vonseiten des CDU-Wirtschaftsfl\u00fcgels eine scharfe Absage erteilt. \u201eDie Menschen sollten die Freiheit haben\u201c, selbst zu entscheiden.<\/b>
\nDas personifizierte \u201esoziale Gewissen\u201c der CD, ihr langj\u00e4hriger oberster Arbeitnehmer-Vertreter Karl-Josef Laumann aus NRW, hat der \u201eLifestyle-Teilzeit\u201c-Debatte vonseiten des CDU-Wirtschaftsfl\u00fcgels eine scharfe Absage erteilt. \u201eDie Menschen sollten die Freiheit haben\u201c, selbst zu entscheiden.
Nordrhein-Westfalens Arbeitsminister Karl-Josef Laumann w\u00fcnscht sich in seiner CDU mehr Fingerspitzengef\u00fchl in der Debatte \u00fcber Sozialreformen und kritisiert den j\u00fcngsten Vorsto\u00df aus dem Wirtschaftsfl\u00fcgel seiner Partei. \u201eMan sollte bei dem Thema aufpassen, wie man formuliert\u201c, sagte der CDU-Vizevorsitzende dem Redaktionsnetzwerk Deutschland mit Blick auf die Klage seiner Parteikollegen \u00fcber \u201eLifestyle-Teilzeit\u201c im Land.
\u201eIch w\u00fcrde mir bei der Diskussion von dem einen oder anderen manchmal ein bisschen mehr Fingerspitzengef\u00fchl w\u00fcnschen\u201c, sagte Laumann. \u201eDie Deutschen sind nicht faul. Die Deutschen sind nach wie vor sehr flei\u00dfig\u201c, f\u00fcgte er hinzu.
Der Wirtschaftsfl\u00fcgel fordert in einem Antrag f\u00fcr den CDU-Bundesparteitag Mitte Februar, den Rechtsanspruch auf Teilzeit-Arbeit zu kippen und Teilzeit nur noch f\u00fcr F\u00e4lle wie Kinderbetreuung zu erm\u00f6glichen. Hintergrund ist die Annahme, dass Menschen aus Bequemlichkeit ihre Arbeitsstunden reduzierten. Laumann sagte, der Antrag werde in dieser Form nicht durchkommen. \u201eWir haben andere Probleme zu l\u00f6sen als \u00fcber den Rechtsanspruch auf Teilzeit zu diskutieren. Die Menschen sollten die Freiheit haben, solche Entscheidungen f\u00fcr sich zu treffen.\u201c
Es gebe vielleicht F\u00e4lle, in denen Menschen wegen ihrer individuellen Lebensgestaltung in Teilzeit gingen, aber das sei kein Massenph\u00e4nomen. \u201eViele Menschen reduzieren ihre Arbeitsstunden, um Kinder gro\u00dfzuziehen oder Angeh\u00f6rige zu pflegen\u201c, sagte Laumann dem RND weiter. \u201eUnd daf\u00fcr habe ich nicht \u201anur\u2018 Verst\u00e4ndnis. Das ist auch unbezahlte Arbeit f\u00fcr die Gesellschaft\u201c, f\u00fcgte er hinzu.
Au\u00dferdem w\u00fcrden mehr als 85 Prozent der Pflegebed\u00fcrftigen nicht in Heimen versorgt, sondern zu Hause. Am Ende sei das Klima am Arbeitsplatz entscheidend daf\u00fcr, um mehr Menschen dazu zu bringen, mehr zu arbeiten. Laumann: \u201eWenn Besch\u00e4ftigte zufrieden sind, sind sie meist auch seltener krank.\u201c<\/p>\n