Arbeitgeber machen ihren Beschäftigten oft Vorgaben bei der Signatur der E-Mails.
Berlin (dpa/tmn) – Mit Vor- und Nachname, Adresse und Handelsregistereintrag: Viele Arbeitgeber machen ihren Angestellten Vorgaben, wie die Signatur der E-Mails auszusehen hat. Warum eigentlich? Und muss ich mich daran halten?
Hinter den Vorgaben steckt meistens erst einmal ein praktischer Grund, sagt Peter Meyer, Fachanwalt für Arbeitsrecht und Mitglied der Arbeitsgemeinschaft Arbeitsrecht im Deutschen Anwaltverein. “Unternehmen wollen einen einheitlichen und unverwechselbaren Außenauftritt. Außerdem stellt man so klar, dass das eine autorisierte Mail von genau diesem Unternehmen ist – und wer da spricht.” Außerdem gibt es gesetzliche Vorgaben für Unternehmen für die Signatur.
Arbeitnehmer müssen sich in der Regel daran halten.
