Już po raz siódmy DB Schenker uruchomił program stażowy. Dzięki niemu 14 młodych ludzi ma już za sobą pierwsze tygodnie zdobywania doświadczenia u operatora logistycznego. To nie jedyna firma szukająca w ten sposób nowych pracowników.
— Dla młodych ludzi program stażowy to możliwość zdobycia nowej wiedzy, poznania logistycznego biznesu i wzięcia udziału w ciekawym projekcie. To również świetna okazja dla nas — nauki i wykorzystania potencjału nowego, świeżego spojrzenia — mówi Marcin Rawinis, HR business partner w DB Schenker. W sumie czternastu stażystów pracuje w jedenastu lokalizacjach w całej Polsce, między innymi
w Warszawie, Krakowie, Wrocławiu, Bydgoszczy, Szczecinie czy Małaszewiczach. Będą mogli spróbować swoich sił w dziale sprzedaży, HR, czy obsługi klienta, a także w biznesie lotniczym, oceanicznym, lądowym: drogowym i kolejowym. — Staż w DB Schenker jest super okazją, żeby zacząć karierę zawodową w trakcie studiów lub niedługo po ich zakończeniu, w tak dużym przedsiębiorstwie, które jest mocno ugruntowane na rynku — wyjaśnia Mateusz Kaliszewski, odbywający staż w oddziale DB Schenker w Małaszewiczach. Dla Jakuba Kosowskiego, stażysty w krakowskim oddziale DB Schenker to dopiero początek kariery zawodowej. Aplikował, bo zależy mu na ciągłym rozwoju i uczeniu się nowych rzeczy. — Sama logistyka zawsze była dla mnie interesująca, dlatego wybrałem DB Schenker — mówi. Przykładem, że warto w ten sposób rozpocząć swoją karierę jest Magdalena Szewczyk, tender analyst w DB Schenker, która własnie w ten sposób rozpoczynała swoją przygodę z firmą. W tym roku pełni rolę opiekuna i dla nowych pracowników jest przewodnikiem po organizacji. — Sam staż to przede wszystkim możliwość zdobycia wiedzy i jej praktycznego zastosowania. Kluczem jest wiec znalezienie odpowiedniej ścieżki dla siebie — wyjaśnia. Każdy uczestnik otrzymuje umowę o pracę, dofinansowanie prywatnej opieki medycznej i zajęć sportowo-rekreacyjnych. DB Schenker zapewnia również stażystom wsparcie doświadczonych opiekunów i narzędzia niezbędne do pracy. Dzięki programowi stażowemu studenci i absolwenci mogą poszerzać swoje umiejętności i wiedzę, a także zyskują szansę otrzymania stałej oferty pracy w międzynarodowej firmie i bycia częścią globalnej sieci logistyki.
